Clientes

8 tendências para a Educação Corporativa em 2018

A educação corporativa se desenvolveu a ponto de adquirir status de área estratégica dentro das instituições. Criada para ajustar as necessidades de […]

SAIBA MAIS

// Marcas que confiam no DOT

Em cada cliente, uma marca de sucesso e uma relação de confiança e satisfação.

Cases de Sucesso EdTech

SENAR

Desenvolvimento de plataforma de EAD

O SENAR, referência em formação e capacitação de pessoas do campo, tinha o desafio de lançar o primeiro curso técnico de nível médio para o agronegócio.

O DOT digital group desenvolveu uma plataforma de educação a distância com formato e conteúdos adequados às necessidades dos trabalhadores rurais.

A plataforma contempla um formato híbrido de cursos, com utilização de materiais didáticos, videoaulas, ambiente virtual orientado por um tutor.

Atualmente, o Curso Técnico em Agronegócio, a distância, conta com cerca de 7 mil alunos em 23 estados brasileiros.

Boa parte do sucesso do curso deve-se ao empenho e à parceria com o DOT, que o tempo todo está envolvido com o objetivo de contribuir com a educação formal dos profissionais do agronegócio.”

Maria Cristina Ferreira Coordenadora da Educação Formal no SENAR

IBMEC

Disciplinas de Pós-graduação EAD

O IBMEC, referência em ensino superior no Brasil, tinha o desafio de atualizar e desenvolver novas disciplinas de pós-graduação com acesso mobile, atendendo as necessidades do público-alvo e considerando as tendências educacionais e tecnológicas.

O DOT desenvolveu um completo Projeto Educacional e Visual para a perfeita equalização das novas disciplinas e das atualizações necessárias. As disciplinas foram desenvolvidas com responsividade e linguagem adequada para o perfil dos alunos, além de recursos interativos e dinâmicos.
Também foi desenvolvido um game sobre BSB para a disciplina Gestão Estratégica, despertando ainda mais o interesse dos alunos pelo conteúdo.

Um total de 23 disciplinas foram atualizadas e desenvolvidas, projetadas para acesso via multidispositivos.

Banco Mundial

Capacitação de Clientes a Distância

O processo de capacitação de entidades públicas e privadas que pleiteiam financiamento junto à instituição demorava cinco dias e nem sempre tinham resultados satisfatórios.

Plataforma de ensino a distância com a tecnologia necessária para apresentar os conteúdos teóricos, utilizando um design instrucional dos conteúdos e recursos didáticos.

O sucesso do curso no Brasil levou o Banco Mundial a projetar a expansão da solução para a América Latina e Caribe já em 2017. A plataforma, em espanhol e inglês, será capaz de identificar o país de origem do usuário e, automaticamente, oferecer o curso no idioma adequado, inclusive com adaptação dos conteúdos para as demandas e necessidades pontuais de cada país.

O DOT tem sido um parceiro do Banco Mundial no Brasil por quase 3 anos, com o desenvolvimento de produtos de e-learning que se destacam para o nosso desenvolvimento na América Latina. A equipe é sempre receptiva às nossas necessidades, com a capacidade de compreender os nossos pedidos e entregar produtos que vão além das nossas expectativas.”

Eduardo França Especialista em Gerenciamento Financeiro do Banco Mundial

TIVIT

Educação Corporativa

Implementar a educação a distância na TIVIT e expandir a academia TECHNO TIVIT, que abrange programas para a formação dos profissionais de TI da companhia.

Nossa proposta contemplou o desenvolvimento e a implementação de uma plataforma tecnológica adequada às necessidades da empresa, com conteúdos e profissionais capacitados para dar suporte ao projeto.

O projeto, implementado há mais de um ano, já conta com 232 cursos, disponíveis para mais de sete mil colaboradores. Com os resultados positivos, a TIVIT lançou o Portal de Educação Corporativa, com ofertas para as outras sete academias da organização.

A TIVIT tem se fortalecido cada vez mais com a estrutura de educação corporativa, pois é uma área muito importante e estratégica para o nosso negócio. A educação vem como apoio para que a transformação digital aconteça na TIVIT.”

Kelly Rickes Gerente Geral de Desenvolvimento Organizacional da TIVIT

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